Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen:  Jahresprogramm

Die Teilnehmenden sind mit den Voraussetzungen zur Herstellung der Bestätigung deutscher Titel zur Vollstreckung in EU-Mitgliedstaaten und der Vollstreckung aus Bescheinigungen in Deutschland vertraut.

Die Voraussetzungen für die Herstellung der Bestätigungen deutscher Titel zur Vollstreckung in EU-Mitgliedstaaten und die Vollstreckung aus Bescheinigungen in Deutschland werden erörtert. Folgende Inhalte werden thematisiert: 

Grundlagen der Europäischen Verordnungen, insbesondere die EuGVVO, EuVO, EuVTVO, EuMVVO, EuGFVO, EuKtPVO, EuZustVO
Unterschiede zwischen nationalen und europäischen Vollstreckungsverfahren
Anerkennung und Vollstreckung von Gerichtsurteilen, Vergleichen und anderen Titeln
Anforderungen an die Vollstreckung europäischer Titel, insbesondere in Bezug auf Zustellung und Fristen
Fallbeispiele und Diskussion zur Anwendung der europäischen Vollstreckung in der Praxis, insbesondere der einheitlichen Formblätter

keine

Rechtspflegerinnen und Rechtspfleger

Vortrag, Diskussion, Beispiele aus der Praxis, Erfahrungsaustausch, interaktive Online-Quizze

Für das Seminar werden folgende Vorschriften/Verordnungen benötigt:

Verordnung (EU) Nr. 1215/2012 des Europäischen Parlaments und des Rates vom 12. Dezember 2012 über die gerichtliche Zuständigkeit und die Anerkennung und Vollstreckung von Entscheidungen in Zivil- und Handelssachen (EuGVVO), abrufbar hier: https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/?uri=CELEX%3A02012R1215-20150226
Verordnung (EG) Nr. 805/2004 des Europäischen Parlaments und des Rates vom 21. April 2004 zur Einführung eines europäischen Vollstreckungstitels für unbestrittene Forderungen (EuVTVO), abrufbar hier: https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/?uri=CELEX%3A02004R0805-20221026
Verordnung (EG) Nr. 1896/2006 des Europäischen Parlaments und des Rates vom 12. Dezember 2006 zur Einführung eines Europäischen Mahnverfahrens (EuMVVO), abrufbar hier: https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/?uri=CELEX%3A02006R1896-20170714   
Verordnung (EG) Nr. 861/2007 des Europäischen Parlaments und des Rates vom 11. Juli 2007 zur Einführung eines europäischen Verfahrens für geringfügige Forderungen (EuGFVO), abrufbar hier: https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/?uri=CELEX%3A02007R0861-20170714
Verordnung (EU) Nr. 655/2014 des Europäischen Parlaments und des Rates vom 15. Mai 2014 zur Einführung eines Verfahrens für einen Europäischen Beschluss zur vorläufigen Kontenpfändung im Hinblick auf die Erleichterung der grenzüberschreitenden Eintreibung von Forderungen in Zivil- und Handelssachen (EuKtPVO), abrufbar hier: https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/?uri=CELEX:32014R0655  
Verordnung (EU) 2020/1784 des Europäischen Parlaments und des Rates vom 25. November 2020 über die Zustellung gerichtlicher und außergerichtlicher Schriftstücke in Zivil- oder Handelssachen in den Mitgliedstaaten (EuZuVO) abrufbar hier: https://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/?uri=CELEX%3A02020R1784-20201202

Es ist ausreichend, wenn die Teilnehmenden auf die obigen Schriften digital zurückreifen können. Weiterführende Literatur und umfassende Veranstaltungsfolien werden im Anschluss an die Veranstaltung zur Verfügung gestellt.

Ella Krämer
02361 481-129

Online-Seminar
Online

Sabine Pawlicki
02361 481-115

Hotel Schmachtendorf
Oberhausen

Sie haben persönliche und strukturelle Handlungsfelder im Bereich Vereinbarkeit und Empowerment reflektiert. Sie nehmen konkrete Werkzeuge für eine gesunde Selbstführung, mentale und körperliche Resilienz sowie praxisnahe Impulse für eine offene, unterstützende Zusammenarbeit im Team und im Führungsalltag mit nach Hause.

Der Thementag steht im Zeichen eines bewussten Perspektivwechsels: Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf passiert nicht einfach von alleine und ist längst keine reine Privatsache mehr – sie entsteht im Miteinander und ist ein zentraler Erfolgsfaktor für eine gesunde, moderne und leistungsfähige Justiz. Zwischen dienstlichen Anforderungen, familiären oder pflegerischen Care-Verpflichtungen und persönlichen Ansprüchen entstehen täglich Spannungen, die den Alltag herausfordern. Wie gelingt es in diesem Spannungsfeld, die eigene Präsenz und innere Stabilität zu bewahren? Wie können wir hinderliche Blockaden abbauen, uns selbst verlässlich stärken und rechtzeitig auf Warnsignale unseres Körpers hören? Und wie schaffen wir in unseren Teams durch klare Kommunikation und gegenseitige Ermutigung echte Freiräume für jede und jeden?
Der Tag bietet Ihnen hochkarätige Auftakt-Vorträge (u.a. mit einem Grußwort der Staatssekretärin Frau Dr. Brückner) sowie praxisnahe Workshops. In diesen haben Sie die Gelegenheit, einzelne Facetten ganz nach Ihrem persönlichen Bedarf zu vertiefen.

Alle

Ella Krämer
02361 481-129

Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen
Recklinghausen

Die Teilnehmenden kennen die rechtlichen Grundlagen für die Tätigkeit als Richterin/Richter in der Verwaltung und für die Führungstätigkeit.

In diesem Seminar werden die rechtlichen und verwaltungstechnischen Grundlagen für die Verwaltungstätigkeit vermittelt.
Behandelt werden im Einzelnen:

Personalmanagement (Personalauswahl, Personalbedarfs- und Personaleinsatzplanung, Beurteilungswesen, Beförderungsgrundsätze)
Schadenssachen, Regress und Berichtswesen
Grundzüge des Haushaltsrechts, Bau – und Vergabefragen
IT-Verwaltung
Beamten-/Personalvertretung und Tarifrecht, Landesgleichstellungsrecht und Grundzüge zum Schwerbehindertenrecht
Geschäftsverteilung
Dienstaufsicht und Disziplinarrecht
Notaraufsicht

keine

Vorträge und Diskussionen, Gruppen- und Einzelarbeit

Susanne Matuschowski
02361 481-203

Johanniter Akademie Münster
Münster

Sie besitzen vertiefte Kenntnisse im Umgang mit JUDICA/TSJ Immobiliarvollstreckungssachen. Sie können Ihre Erfahrungen in der elektronischen Bearbeitung der Zwangsversteigerungs- und Zwangsverwaltungssachen und insbesondere die besten Lösungsansätze für die zahlreichen fachlichen Funktionalitäten (Veröffentlichung, Ansprüche, Beschlagnahmeverwaltung, GGTP) austauchen.

Der Inhalt gestaltet sich frei nach Ihren Wünschen - unter anderem können die folgenden Punkte behandelt werden:

Grundbesitzverwaltung und Haftungsgegenstände
Kurzrubrum
Beteiligte
Erfassung und Änderung
Zuordnung von zentralen Personen
Anspruchserfassung
Beschlagnahmeverwaltung
Veröffentlichung
Sitzungsrolle
Erfahrungsaustausch zur elektronischen Bearbeitung

Die Inhalte werden aus dem Blickwinkel der elektronischen Bearbeitung in der Rahmenanwendung betrachtet im Vordergrund steht allerdings die Nutzung der Fachanwendungen JUDICA und TSJ.

Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer besitzen grundlegende Kenntnisse in der elektronischen Bearbeitung von Immobiliarvollstreckungssachen mit JUDICA/TSJ

Servicekräfte

Yvonne Herberg
02361 481-205

Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen
Recklinghausen

Sie können das jährliche Mitarbeitergespräch als verantwortungsvolle Führungsaufgabe und als wesentliches Instrument der Personalentwicklung einordnen und sicher anwenden.

Das jährliche Mitarbeitergespräch ist ein wesentliches Instrument der Personal- und Organisationsentwicklung. Es bietet die Chance, Kommunikation und Kooperation zwischen Führungskräften und Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu fördern und die Aufgabenerledigung zu optimieren.

Wesentliche Inhalte dieser Veranstaltung sind:
Ziele und Inhalte des Mitarbeitergesprächs
Ablauf des Mitarbeitergesprächs
Schaffung optimaler Rahmenbedingungen
Durchführung des Mitarbeitergesprächs
Umgang mit schwierigen Gesprächssituationen

Sie sind mit der Durchführung von jährlichen Mitarbeitergesprächen befasst bzw. Ihr Einsatz für diese Aufgaben ist geplant.

Führungskräfte

Vortrag und Diskussion

Sofern Sie die regelmäßigen Mitarbeitergespräche als Instrument der Personalentwicklung zunächst fest in der Behördenstruktur verankern möchten, wird hierzu in Kürze eine separate Veranstaltung angeboten.

Susanne Matuschowski
02361 481-203

Oberlandesgericht Köln
Köln

Im Umgang mit traumatisierten Menschen gibt es keine einheitliche Lösung. Die Veranstaltung möchte zum einen für das Thema sensibilisieren sowie unterschiedliche Möglichkeiten aufzeigen wie sich ein Umgang mit Mitarbeitenden gestalten lässt, die einer stark belasteten Situation wie zum Beispiel einer Bedrohung im Dienst ausgesetzt waren. Des Weiteren werden weitere Hilfestellungen aufgezeigt, die in der möglichen Sachbearbeitung zu beachten sind.

Sie erfahren, welche Situationen eine starke psychische Belastung bzw. ein psychisches Trauma auslösen können.
Welche Besonderheiten in der Gesprächsführung mit Betroffenen zu beachten sind und welche möglichen Schwierigkeiten sich daraus ergeben können, wird interaktiv herausgearbeitet.
Neben den praktischen Aspekten im Umgang mit betroffenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sollen auch die verwaltungsrelevanten Schritte (Unfallmeldung, Information von Vorgesetzten) sowie Unterstützungsmöglichkeiten aufgezeigt werden, um allen Beteiligten in dieser außergewöhnlichen Situation Handlungssicherheit zu vermitteln.

keine

Das Seminar ist ein verpflichtender Termin im Rahmen der Gerichtsvollzieherausbildung.

Joanna Bienek
02361 481-175

Oberlandesgericht Hamm
Hamm

Sie haben die besonderen Anforderungen an eine/r Erstsprecher/in kennengelernt und sind in der Lage, in besonderen Krisensituationen umsichtig und deeskalierend zu handeln.

Besondere Sicherheitsstörungen erfordern den Einsatz speziell geschulter Kräfte, um einer Eskalation entgegen- und auf eine Deeskalation hinzuwirken.
Die entscheidenden Weichen für den Verlauf einer kritischen Situation werden sehr früh - oft schon zu Beginn eines Konfliktes - gestellt. Einmal gemachte Fehler sind anschließend nur schwer und nur mit wesentlich höherem Aufwand zu korrigieren.
Die Fortbildungsveranstaltung dient der Schulung von “Erstsprechern”, die bei Eintritt einer besonderen Sicherheitslage den “ersten Kontakt” herstellen.

Bei der Auswahl der Teilnehmer/innen ist die Leitung Sicherheit und Ordnung und die Leitung des Allgemeinen Vollzugsdienstes zu beteiligen.

Laufbahngruppe 1.2

Vortrag, Diskussion, Fallbeispiele

Es können Gruppen von drei Personen einer Anstalt gemeldet werden. Die Anmeldung von drei Personen führt jedoch nicht zwingend zu einer präferierten Berücksichtigung bei der Veranstaltung.

Martina Krusch
02361 481-204

Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen
Recklinghausen

Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer haben ihre rhetorischen und kommunikativen Fähigkeiten, insbesondere im Rahmen einer mündlichen Verhandlung, verbessert.

Die Tagung wendet sich an Referendarinnen und Referendare, die ihre Fertigkeiten in der Rhetorik sowie in der Gesprächs- und Verhandlungsführung im gerichtlichen und außergerichtlichen Bereich fortentwickeln wollen. Im Verlauf der Tagung soll erarbeitet und erprobt werden, wie sich der Sprechende besser verständlich macht und andere überzeugen kann. Dabei sollen die Grundlagen der Kommunikationstheorie und der Gesprächspsychologie vermittelt werden. Die Kenntnisse von Konfliktgeschehen sollen die Möglichkeit geben, zur Konfliktvorbeugung und –verminderung beizutragen und zu verträglichen, von allen Beteiligten akzeptierten Lösungen zu kommen.

Hieraus ergeben sich folgende Themenfelder für das Seminar:

Rhetorischer Grundkurs
Basiswissen der Rhetorik
Kurzrede, Konfliktgespräch, Überzeugungsrede

Grundlagen der Kommunikation
Sich verständlich machen und verstehen
verbale - nonverbale Kommunikation
Elemente der Körpersprache
Ursachen für Kommunikationsstörungen

außergerichtliche Streitschlichtung
Möglichkeiten und Grenzen der Mediation
Einsatz von Gesprächsführungstechniken
Unterschiede zwischen Mediation und gerichtlicher Vergleichsverhandlung

Verhandlungsführung
Interaktion zwischen den Beteiligten
Verzerrte Wahrnehmungen, insbes. Vorurteile und Stereotypen
Fragetechnik
Konfliktbewältigung, Deeskalationstechniken

Die gerichtliche Verhandlung
Zeugenvernehmung
Vernehmung des/der Angeklagten

keine

Rechtsreferendarinnen und Rechtsreferendare

Referat, Diskussion, Gruppenarbeit, Rollenspiel

Sabine Pawlicki
02361 481-115

Bildungszentrum für die Ver- und Entsorgungswirtschaft GmbH
Essen

Die Teilnehmer/-innen haben die Grundzüge der neuen Besteuerung der juristischen Personen des öffentlichen Rechts nach § 2b UStG in Theorie und Praxis kennengelernt und können korrespondierend dazu Umsatzsteuervoranmeldungen / Umsatzsteuerjahreserklärungen erstellen.

Die neue Besteuerung der juristischen Personen des öffentlichen Rechts nach § 2b Umsatzsteuergesetz (UStG) ab dem 01.01.2023 stellt die Dienststellen der Justiz vor eine besondere Herausforderung, da bisher kaum Umsatzsteuererklärungen von den örtlichen Dienststellen abzugeben waren. Von der Neuregelung des § 2b UStG wird voraussichtlich jede Dienststelle der Justiz zukünftig betroffen sein.
Um die in diesem Zusammenhang entstehenden umsatzsteuerlichen Pflichten wahrnehmen zu können, soll den Teilnehmern/innen das benötigte theoretische und praktische Wissen verdeutlicht werden.
Der Schwerpunkt der Veranstaltung liegt auf der Vermittlung der theoretischen Grundlagen.

Die Veranstaltung wird u. a. folgende Themen behandeln:

Grundlagen / Aufbau des Umsatzsteuerrechts
Unternehmereigenschaft
Rechtslage § 2b UStG
Leistungsaustausch
Innenumsatz
Leistungen einer juristischen Person des öffentlichen Rechts
Fallsammlung der Justiz
Besteuerungsverfahren inkl. Abgabe einer Umsatzsteuervoranmeldung / Umsatzsteuerjahreserklärung

keine

Vortrag, Diskussionen, Überlegungen zur Umsetzung in der Praxis

Den Teilnehmern wird im Anschluss nach der Veranstaltung ermöglicht, aufkommende Fragen aus der Praxis an das Referenten-Team zu stellen.
Die Fragen werden gesammelt, um ein umfassendes FAQ zur neuen Besteuerung der juristischen Personen des öffentlichen Rechts nach
§ 2b Umsatzsteuergesetz (UStG) zu erstellen.
Weitere Informationen hierzu erhalten die Teilnehmenden gesondert.

Jeanette Schydlowski
02361 481-206

Online-Seminar
Online