| 24.06.2026 - 26.06.2026 |
26B0163-1 |
Vernehmungslehre und Beweiswürdigung (Ri / StA / AA) Kennziffer: 26B0163-1
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Ziel In dieser Veranstaltung haben Sie die Möglichkeit Ihre theoretischen Kenntnisse und praktischen Fähigkeiten bei der Vernehmung von Zeuginnen und Zeugen und der Analyse ihrer Aussagen zu verbessern.
Inhalt Nach einer allgemeinen Einführung in die Grundlagen der Vernehmungslehre und Beweiswürdigung sind folgende Schwerpunkte vorgesehen:
Vernehmungslehre (allgemeine Vernehmungstechnik, Fragetechnik, Protokollierung, Kommunikation) Irrtumslehre: Wahrnehmung, Erinnerung und Wiedergabe Kognitive Täuschungen Methodik der Aussageanalyse Wahrhaftigkeitsmerkmale / Realkennzeichen und deren Anwendung Bedeutung von Persönlichkeit, Motivation und Körpersprache für die Glaubhaftigkeitsbeurteilung Beweiswürdigung (im Urteil)
In der Veranstaltung sollen Sie die Gelegenheit zu praktischen Übungen und nach Möglichkeit auch Übungen mit Videounterstützung erhalten.
Zielgruppe - Staatsanwältinnen und Staatsanwälte
- Amtsanwältinnen und Amtsanwälte
- Richterinnen und Richter
Methoden Vortrag, Gruppenarbeit, praktische Übungen, Transfergespräch
Hinweise Bitte nehmen Sie nach der Veranstaltung an der Online-Evaluation teil.
Ansprechpartner/-in Sabine Pawlicki 02361 481-115
Datum 24.06.2026, 10:00 Uhr - 26.06.2026, 16:00 Uhr
Ort Johanniter Akademie Münster Münster
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| 25.06.2026 - 26.06.2026 |
26D4285-2 |
IT - Excel - Erweiterungen - Online (alle) Kennziffer: 26D4285-2
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Ziel Sie kennen weitere Funktionen des Programms Excel, einzelne Arbeitsschritte sind erprobt.
Inhalt Übersicht über die unterschiedlichen Funktionen Erste Schritte zur Entwicklung von Kalkulationslisten Einsatz von Formeln Zahlen- und Zellenformate Relative und absolute Bezüge in Formeln Berechnungen mit einfachen Formeln und Funktionen Einsatz von Alias-Namen in Formeln Arbeit mit Datums- und Uhrzeitfunktionen Tabellen zum Druck ins richtige Layout bringen: Kopf- und Fußzeilen, Seitennummerierung einfache Diagrammerstellung
Voraussetzungen Grundkenntnisse mit Excel
Zielgruppe Alle
Ansprechpartner/-in Tanja Weinert 02361 481-126
Datum 25.06.2026, 09:30 Uhr - 26.06.2026, 16:30 Uhr
Ort Online-Seminar Online
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| 25.06.2026 - 26.06.2026 |
26Z5326-10 |
Gemeinsam verschieden – Handlungssicherheit und konstruktive Kommunikation in einer pluralistischen Gesellschaft (AVD, WD , FaDi, ASD) Kennziffer: 26Z5326-10
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Ziel Sie stärken Ihre Handlungssicherheit im Umgang mit vielfältigen Überzeugungen in einer demokratischen Gesellschaft. Sie erkennen Grenzen zu menschenfeindlichen Äußerungen und sind in der Lage, diese zu kommunizieren, ohne Verbindung zu verlieren. Durch erlebnisorientierte Übungen werden Begegnungen mit Menschen im beruflichen Alltag reflektiert.
Inhalt Praxisorientierte Selbsterfahrungsübungen Handlungssicherheit in einer pluralistischen Gesellschaft Handlungsmöglichkeiten gegenüber menschenfeindlichen Äußerungen Stärkung der kommunikativen Fähigkeiten in konfliktbehafteten Situationen Erfahrungsaustausch
Zielgruppe - Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des allgemeinen Vollzugsdienstes
- Mitarbeiterinnen und Mitabeiter des Werkdienstes
- Fachkräfte des Ambulanten Sozialen Dienstes
- Fachdienste
Ansprechpartner/-in Angelika Nagel 02361 481 236
Datum 25.06.2026, 10:00 Uhr - 26.06.2026, 17:00 Uhr
Ort Bildungszentrum für die Ver- und Entsorgungswirtschaft GmbH Duisburg
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| 25.06.2026 - 26.06.2026 |
26C0760-1 |
Medien - Intensivkurs Krisentraining (PreDez / BL) Kennziffer: 26C0760-1
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Ziel Sie haben Ihre Medienkompetenz verbessert und können diese in Krisensituationen anwenden.
Inhalt In dem Intensivseminar werden die Kernelemente der Krisenkommunikation trainiert. Geübt wird, wie man aus Krisenszenarien mediengerechte Botschaften entwickelt faire Rahmenbedingungen für Interviewsituationen verhandelt mit Hilfe der Brückentechnik investigative Fragen nutzt, um die definierten Botschaften zu kommunizieren.
Voraussetzungen Voraussetzung für die Teilnahme an diesem Seminar ist die Fähigkeit, ein kurzes Statement vor Kamera und Mikrofon abzugeben. Nach Möglichkeit sollte das Grundseminar oder ein vergleichbares Seminar besucht worden sein.
Zielgruppe - Pressedezernentinnen und Pressedezernenten
- Behördenleiterinnen und Behördenleiter
Methoden Vortrag, Gruppenarbeit, Kameratraining, Videofeedback
Ansprechpartner/-in Jeanette Schydlowski 02361 481-206
Datum 25.06.2026, 10:00 Uhr - 26.06.2026, 17:00 Uhr
Ort Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen Recklinghausen
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| 26.06.2026 |
26Y5304-2 |
GM-Modul II: Psychische Belastungen verstehen - Meine Rolle im Berufsalltag (FK/GM/PV/RiV/StAR) Kennziffer: 26Y5304-2
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Ziel In diesem Seminar erhalten die Teilnehmenden einen Einblick in die Symptomatik und Dynamik psychischer Erkrankungen. So sollen Ursachen und Auslöser für mögliche psychische Belastungen erläutert werden. Welche Position die Beteiligten einnehmen können und wo Grenzen im Handeln bestehen, wird in diesem Zusammenhang ebenfalls interaktiv herausgearbeitet.
Inhalt Im Modul II wird der Fokus auf psychische Auffälligkeiten gesetzt. Verschiedene psychische Erkrankungen werden vorgestellt. Ursachen und Auslöser verdeutlichen den dynamischen Charakter, welcher sich aus äußeren Belastungen und der eigenen Belastbarkeit ergibt. Burnout und Depression werden ebenso behandelt wie andere Erkrankungen, die im beruflichen Alltag auftauchen können. Interaktiv sollen die Möglichkeiten einer Ansprache, Intervention und Unterstützung herausgearbeitet werden, um den Handelnden mehr Sicherheit in der Annäherung für dieses wichtige Thema zu ermöglichen. Einen weiteren Schwerpunkt bildet auch die Einsicht, die eigenen Grenzen und Möglichkeiten im Berufskontext zu erkennen.
Voraussetzungen Die Veranstaltung richtet sich an Führungskräfte, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die nach dem Geschäftsverteilungsplan mit Aufgaben im Bereich Gesundheitsmanagement betraut sind oder in Kürze Gesundheitsmanagementaufgaben wahrnehmen werden sowie sämtliche Personalvertretungen.
Zielgruppe - Führungskräfte
- mit Aufgaben des Gesundheitsmanagement beauftragte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Personalvertreterinnen und Personalvertreter
- Richtervertreterinnen und Richtervertreter
- Angehörige der Staatsanwaltsräte
Methoden Vortrag, Diskussion, Gruppenarbeit
Hinweise Das Modul II ist Teil einer „Modularen Qualifizierung GM“, welche insgesamt drei Module umfasst:
Modul I: Grundlagen des Gesundheitsmanagements Modul II: Psychische Belastungen verstehen - Meine Rolle im Berufsalltag Modul III: Verwaltungsaufgaben im GM
Die Module bauen nicht chronologisch aufeinander auf. Sie können einzeln und/oder in beliebiger Reihenfolge besucht werden. Es besteht auch die Möglichkeit, die Module I und III als zweitägige Kombinationsveranstaltung zu besuchen
Ansprechpartner/-in Joanna Bienek 02361 481-175
Datum 26.06.2026, 10:00 - 17:00 Uhr
Ort Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen Recklinghausen
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| 28.06.2026 - 01.07.2026 |
26H4762-7 |
Sexualstraftaten und Zwangsprostitution Kennziffer: 26H4762-7
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Zielgruppe Richterinnen und Richter
Ansprechpartner/-in Lilli Podlich 02361 481-237
Datum 28.06.2026, 19:00 Uhr - 01.07.2026, 10:00 Uhr
Ort Deutsche Richterakademie - Tagungsstätte Wustrau Wustrau
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| 28.06.2026 - 04.07.2026 |
26H4169-42 |
Die nationalsozialstische Justiz und ihre Aufarbeitung Kennziffer: 26H4169-42
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Zielgruppe Richterinnen und Richter
Ansprechpartner/-in Lilli Podlich 02361 481-237
Datum 28.06.2026, 19:00 Uhr - 04.07.2026, 10:00 Uhr
Ort Deutsche Richterakademie - Tagungsstätte Wustrau Wustrau
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| 29.06.2026 |
26Z5318-1 |
„Der ist halt bildungsfern, oder?“ - Abwertung aufgrund sozialer Herkunft (alle) - JAK vor Ort Kennziffer: 26Z5318-1
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Ziel Sie lernen, wie soziale Herkunft als Diskriminierungskategorie (Klassismus) funktioniert. Die Veranstaltung geht auf Ursachen, Folgen und Wirkungen ein und legt einen Schwerpunkt auf die Justiz NRW. Es wird besprochen, wie Diskriminierung aufgrund sozialer Herkunft sich zu anderen Diskriminierungsformen verhält und ein internationaler Vergleich gezogen. Der Blick in die Geschichte verdeutlicht, wie das Phänomen sich entwickelt hat. Des Weiteren geht es um konkrete Maßnahmen und Handlungsmöglichkeiten im eigenen praktischen Umfeld.
Inhalt Klassismus in der Arbeitswelt: Funktionsweise und Wirkungen Konkrete Handlungsmöglichkeiten im eigenen Arbeitsbereich Soziale Milieus und soziale Abwertung gestern und heute Psychologie von Diskriminierung nach Herkunft Der blinde Fleck der Wissenschaft: Wie Forschung Klassismus erzeugt Schlechtes Gewissen oder falsches Mitleid: Was tun gegen soziale Diskriminierung?
Zielgruppe Alle
Ansprechpartner/-in Angelika Nagel 02361 481 236
Datum 29.06.2026, 10:00 - 17:00 Uhr
Ort Landgericht Aachen Aachen
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| 29.06.2026 - 30.06.2026 |
26C0884-1 |
Sozialgerichtsbarkeit - Große Richtertagung (Ri) Kennziffer: 26C0884-1
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Ziel Das Ziel der Veranstaltung wird rechtzeitig vor der Tagung durch das Landessozialgericht festgelegt.
Inhalt Die Inhalte der Veranstaltung werden rechtzeitig vor der Tagung durch das Landessozialgericht festgelegt.
Voraussetzungen keine
Zielgruppe Richterinnen und Richter
Methoden Die angewandten Methoden werden noch bekannt gegeben.
Ansprechpartner/-in Sabine Pawlicki 02361 481-115
Datum 29.06.2026, 10:00 Uhr - 30.06.2026, 17:00 Uhr
Ort Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen Recklinghausen
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| 29.06.2026 - 01.07.2026 |
26E1599-2 |
Tarif- und Arbeitsrecht - TV-L - Grundlagen (SB / PV / GstB / SchwV) Kennziffer: 26E1599-2
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Ziel Sie lernen die Systematik des Arbeitsrechts sowie wesentliche Regelungen und Fallstricke des aktuellen Tarifrechts (TV-L) kennen. Durch praxisnahe Hinweise und Bearbeitungshilfen gewinnen Sie mehr Sicherheit in der Sachbearbeitung.
Inhalt Das Seminar gibt einen einführenden Überblick über das aktuelle Arbeits- und Tarifrecht und vermittelt schwerpunktmäßig Wissen für die Bewältigung typischer Problemstellungen bei der täglichen Arbeit.
Im zeitlichen Rahmen werden folgende Themen vordringlich behandelt:
Systematik des Arbeits- und Tarifrechts Einstellung und Arbeitsvertrag Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis Grundlagen der Eingruppierung Arbeitszeit und Arbeitszeitmodelle Erholungsurlaub Beurlaubung und Teilzeitbeschäftigung Entgelt im Krankheitsfall Beschäftigungszeit Nebentätigkeit Ausschlussfrist Leistungsstörung/Abmahnung - Beendigung/Kündigung Personalakte
Die Themen werden zum Teil anhand von praktischen Beispielfällen aus der täglichen Praxis erläutert oder durch Übungsfälle erarbeitet.
Zielgruppe - Sachbearbeiterinnen und Sachbearbeiter
- Personalvertreterinnen und Personalvertreter
- Gleichstellungsbeauftragte
- Schwerbehindertenvertreterinnen und Schwerbehindertenvertreter
Hinweise Das Seminar vermittelt die grundlegende Bandbreite des zur Sachbearbeitung erforderlichen Wissens. In einem gesonderten Seminar (Vertiefung) wird dieses Wissen vertieft und in speziellen Bereichen erweitert.
Ansprechpartner/-in Jeanette Schydlowski 02361 481-206
Datum 29.06.2026, 10:00 Uhr - 01.07.2026, 17:00 Uhr
Ort Bildungszentrum für die Ver- und Entsorgungswirtschaft GmbH Duisburg
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| 29.06.2026 - 30.06.2026 |
26C5346-1 |
Justizvollzug - Anstaltsübergreifende (berufs-)pädagogische Förderung und Maßnahmeplanung (PädD/AVD/WD) Kennziffer: 26C5346-1
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Ziel Schulische und berufliche Bildungsmaßnahme sind erst in Kombination optimal wirksam. Ohne eine individuelle schulische Vor- und/oder Begleitförderung sind qualifizierte Berufsabschlüsse für Gefangenen oft kaum erreichbar. Andererseits hat eine ausschließlich schulische Förderung keine Arbeitsmarktrelevanz. Vollzugspädagogische Effizienz bedeutet, bei der (berufs-)pädagogischen Behandlungsplanung, die im Sinne des Vollzugszieles notwendigen Mahnahmen auszuwählen und anstaltsübergreifend organisatorisch umzusetzen. Die Veranstaltung soll die beteiligten Dienste dabei unterstützen, eine effiziente gefangenenorientierte Behandlungsplanung umzusetzen. Die Nutzung handlungsorientierter pädagogischer Methoden bereits bei der Einleitung von Qualifizierungsplanungen soll helfen, die Gefangenen mitzunehmen und einzubeziehen, um Ängste abzubauen und Behandlungsabbrüchen vorzubeugen.
Inhalt Grundlage der Erreichung des Vollzugsziels ist die Behandlung der Gefangenen (§3 SGV. NRW). Die Behandlungsziele sollen effizient, also mit möglichst geringem Aufwand für Lehrende und Lernende, erreicht werden. Effizientes Arbeiten ist ressourcenschonend und somit zum allseitigen Nutzen. Die knappe Haftzeit soll für die Förderung der Zielgruppe optimal und frei von vermeidbaren Belastungen genutzt werden. Die Teilnehmenden sollen sensibilisiert und befähigt werden das gesetzliche Ziel, den Behandlungsvollzug durch eine landeseinheitlich strukturierte, behandlungsorientierte Zuordnung der Gefangenen zu stärken, fachgerecht umzusetzen.
Dies setzt bei der Planung von (berufs-) pädagogischen Behandlungen eine anstaltsübergreifende Qualifizierungsplanung voraus. Für die beteiligten Dienste ist dies organisatorisch kompliziert und setzt bei den Gefangenen eine motivationale Kompetenz voraus, die es in der Regel zu stärken gilt. Dafür ist nicht nur eine umfassende Information über das Qualifizierungsangebot samt Teilnahmevoraussetzungen notwendig, sondern auch Instrumente der Beziehungsarbeit im Sinne handlungsorientierter Pädagogik.
Voraussetzungen Die Teilnehmenden sind Lehrer*innen, Ausbilder*innen und mit der Bildungskoordination beauftragte Bedienstete in den Einrichtungen des Justizvollzuges
Zielgruppe - Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des allgemeinen Vollzugsdienstes
- Mitarbeiterinnen und Mitabeiter des Werkdienstes
- Pädagogischer Dienst
Methoden Vortrag, Diskussion, Überlegungen zur Umsetzung in die Praxis
Ansprechpartner/-in Martina Krusch 02361 481-204
Datum 29.06.2026, 10:00 Uhr - 30.06.2026, 17:00 Uhr
Ort Bildungszentrum für die Ver- und Entsorgungswirtschaft GmbH Duisburg
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| 29.06.2026 - 30.06.2026 |
26B0275-1 |
Umgang mit sexueller Belästigung am Arbeitsplatz (alle) Kennziffer: 26B0275-1
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Ziel Den Teilnehmerinnen und Teilnehmern sind Informationen zu dieser besonderen Erfahrung vermittelt worden; sie haben allgemeine (vorbeugende) betriebliche Maßnahmen kennen gelernt.
Inhalt Sexuelle Belästigung ist ein verbreitetes Problem mit gravierenden Auswirkungen auf die seelische und körperliche Gesundheit der Betroffenen, ihre Berufszufriedenheit und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso negativ sind die Folgen für das Betriebsklima und die damit verbundenen hohen betriebswirtschaftlichen Kosten. Die Veranstaltung vermittelt Informationen zum Phänomen; es werden allgemeine (vorbeugende) betriebliche Maßnahmen und deren Umsetzbarkeit erörtert. Über die Erarbeitung und Erprobung angemessener Interventionsschritte und -formen im Zusammenhang mit sexueller Belästigung wird die eigene Rollen- und Aufgabenklarheit bei der Konflikthandhabung gefördert.
Vordringliche Themen der Veranstaltung sind: Sexuelle Belästigung in der Arbeitswelt – was ist das? Ausmaß, Formen, Erklärungsansätze sexueller Belästigung Individuelle und betriebliche Aspekte des Umgangs mit sexueller Belästigung Rechtsfragen bei sexueller Belästigung am Arbeitsplatz Maßnahmen zur Vorbeugung gegen sexuelle Belästigung Handhabung des Problems als Ansprechpartner/-in im Zusammenhang mit sexueller Belästigung (Aufgaben, Rollenverständnis, Beratungsverständnis, Konfliktmanagement)
Im praktischen Teil werden Erstgespräche im Falle einer sexuellen Belästigung nachgestellt.
Voraussetzungen keine
Zielgruppe Alle
Methoden Vortrag, Gruppendiskussion, Kleingruppenarbeit
Ansprechpartner/-in Sabine Pawlicki 02361 481-115
Datum 29.06.2026, 10:00 Uhr - 30.06.2026, 16:00 Uhr
Ort Johanniter Akademie Münster Münster
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| 29.06.2026 - 30.06.2026 |
26C0884-2 |
Sozialgerichtsbarkeit - Große Richtertagung (Ri) - ÜBERNACHTUNGEN IM HOLIDAY INN EXPRESS (70 Zimmer) Kennziffer: 26C0884-2
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Ziel Das Ziel der Veranstaltung wird rechtzeitig vor der Tagung durch das Landessozialgericht festgelegt.
Inhalt Die Inhalte der Veranstaltung werden rechtzeitig vor der Tagung durch das Landessozialgericht festgelegt.
Voraussetzungen keine
Zielgruppe Richterinnen und Richter
Methoden Die angewandten Methoden werden noch bekannt gegeben.
Ansprechpartner/-in Sabine Pawlicki 02361 481-115
Datum 29.06.2026, 10:00 Uhr - 30.06.2026, 17:00 Uhr
Ort Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen Recklinghausen
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| 29.06.2026 - 01.07.2026 |
26C0139-1 |
Zivilsachen - Kostenrecht (KB) Kennziffer: 26C0139-1
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Ziel Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer können die Kosten des Zivilverfahrens berechnen.
Inhalt Im Mittelpunkt der Veranstaltung steht die Vermittlung der gesetzlichen Grundlagen für die Bestimmung der Kosten in einem Zivilverfahren. Das Seminar soll darüber hinaus einen intensiven Gedankenaustausch ermöglichen. Es werden auch Fragen zum Zivilverfahrensrecht behandelt. Für die praktische Umsetzung des Erlernten werden wichtige Kenntnisse im Umgang mit dem Judica-Kostenmodul vermittelt. Auf Fragen und Problemstellungen wird in diesem Zusammenhang eingegangen.
Tag 1 und Tag 2: Zivilsachen Kostenrecht
Gerichtskostengesetz und weitere wichtige Kostenvorschriften Grundlagen des Verfahrensrechts in Zivilsachen Wertberechnungen Kostenberechnung im Klageverfahren mit Klageerweiterung und Widerklage Berufungsverfahren und Neuausgleichung der Kosten I. Instanz Zuständigkeitsfragen
Tag 3: Judica-Kostenmodul
Wichtige Kenntnisse Häufige Fragen und Problemstellungen Erfahrungsaustausch
Voraussetzungen Die Veranstaltung richtet sich insbesondere an noch unerfahrene Kostenbeamtinnen und Kostenbeamten und Personen, die in Kürze Aufgaben in Kostensachen übernehmen bzw. gerade übernommen haben.
Zielgruppe Kostenbeamtinnen und Kostenbeamte
Methoden Vortrag, Arbeit in Kleingruppen
Ansprechpartner/-in Ella Krämer 02361 481-129
Datum 29.06.2026, 10:00 Uhr - 01.07.2026, 17:00 Uhr
Ort Johanniter Akademie Münster Münster
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| 29.06.2026 - 02.07.2026 |
26H4761-15 |
Virtual Reality in der Gerichtsverhandlung Kennziffer: 26H4761-15
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Zielgruppe Richterinnen und Richter
Ansprechpartner/-in Lilli Podlich 02361 481-237
Datum 29.06.2026, 19:00 Uhr - 02.07.2026, 10:00 Uhr
Ort Deutsche Richterakademie - Tagungsstätte Trier Trier
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| 30.06.2026 - 01.07.2026 |
26C0215-1 |
Eilsachen - Anträge (Rpfl) Kennziffer: 26C0215-1
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Ziel Sie lernen, häufig vorkommende Eilanträge und Eilerklärungen sachgerecht aufzunehmen und sicher mit typischen Fallkonstellationen im Rahmen des Eildienstes und der Rechtsantragstelle umzugehen. Sie erwerben Kenntnisse zu den rechtlichen Voraussetzungen und Besonderheiten
Inhalt Es werden Eilanträge und Eilerklärungen mit dem dazu gehörenden rechtlichen Hintergrund vorgestellt. Insbesondere werden Fallkonstellationen aus folgenden Bereichen besprochen:
Einstweilige Verfügung in Zivilsachen, u.a. Herausgabe, Unterlassung, Stromsperre Einstweilige Anordnungen in Familiensachen Anträge nach dem Gewaltschutzgesetz Räumungsschutz Anträge Vollstreckungsabwehrklage/ Drittwiderspruchsklage
Beratungshilfeangelegenheiten werden nicht behandelt.
Voraussetzungen keine
Zielgruppe Rechtspflegerinnen und Rechtspfleger
Methoden Vortrag, Diskussion, Gruppenarbeit
Hinweise Den Referenten können im Vorfeld der Veranstaltung Fragen und Themenwünsche per E-Mail übersandt werden.
Ansprechpartner/-in Ella Krämer 02361 481-129
Datum 30.06.2026, 10:00 Uhr - 01.07.2026, 17:00 Uhr
Ort Bildungszentrum für die Ver- und Entsorgungswirtschaft GmbH Duisburg
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| 30.06.2026 |
26A3154-1 |
Personalführung - „Führung im Alltag - Beruf oder Berufung“ (FK Gruppe B und F) - JAK vor Ort Kennziffer: 26A3154-1
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Ziel Sie werden mit den tagtäglichen zwischenmenschlichen Herausforderungen, die auf Sie warten, konfrontiert und verstehen den besonderen Stellenwert der Tätigkeit in der Verwaltung.
Zielgruppe - Dezernent*innen Obergerichte
- Referatsleitungen JM
- Abteilungsleitungen GStA
- Hauptabteilungsleitungen StA
- Personaldezernent*innen LG
- PAG
- GStA und StA
- Richterliche Abteilungsleitungen
- Weitere aufsichtsführende Richterinnen und Richter
- Abteilungsleitungen StA
- Staatsanwält*innen als Gruppenleitungen
Ansprechpartner/-in Susanne Matuschowski 02361 481-203
Datum 30.06.2026, 10:00 - 17:00 Uhr
Ort Amtsgericht Dortmund Dortmund
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| 01.07.2026 - 31.12.2026 |
25C5159-2 |
Familienrecht - E-Learning - Grundkurs Kindesanhörung - Online (Ri / Rpfl) Kennziffer: 25C5159-2
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Ziel Sie kennen die Grundzüge der Kommunikation mit Kindern gemäß § 23b Abs. 3 GVG. Sie haben einen grundlegenden Überblick über Vorbereitung, äußeren Rahmen, Ablauf und inhaltliche Gestaltung einer Kindesanhörung im familiengerichtlichen Kontext erworben. Sie haben sich neben rechtlichen Aspekten einen anschaulichen Praxiseinblick in Gestaltungsalternativen, aber auch über psychologische Wirkdimensionen bei der Durchführung einer Kindesanhörung, verschafft.
Inhalt Der Kurs behandelt die Gestaltung von Kindesanhörungen im gerichtlichen Kontext. Der Kurs beginnt mit der Vermittlung der Rechtsgrundlagen, historischen Entwicklung und einem Überblick über den Ablauf von Kindschaftsverfahren. Dabei werden die maßgeblichen Normen, vor allem § 159 FamFG, anschaulich im Einzelnen erklärt, und verschiedene mögliche Zeitpunkte für die Kindesanhörung während der laufenden Verfahren vorgestellt. In dem Modul „Planung der Kindesanhörung“ werden die Fragen vorgestellt, die während der Planung und Vorbereitung der Anhörung schrittweise zu klären sind. Dabei wird jeweils erläutert, welche besondere Bedeutung etwa die Kleidungsfrage, die Wahl des Anhörungsortes oder Ihre innere Haltung für die angehörten Kinder und damit den Verlauf der Anhörung haben können.
Das Kernstück des Kurses ist das Modul „Ablauf der Kindesanhörung“, in dem die einzelnen Phasen der Kindesanhörung – von der Begrüßung und dem Kennenlernen über die eigentliche Exploration bis hin zur Klärung von Protokollfragen und Verabschiedung – erläutert werden und anhand von Rollenspielen mit Kinderdarstellern in realistischer Umgebung in der Praxis demonstriert werden. Die Rollenspiele zeigen, wie in den einzelnen Phasen auf die Kinder eingegangen und die Anhörung flexibel gestaltet werden kann. So wird das theoretische Wissen unmittelbar anwendbar und anschließend durch Übungsteile anhand von Wissensabfragen zusätzlich gesichert. Neben vielen einzelnen Szenen aus verschiedenen Rollenspielen mit Kindern unterschiedlichen Alters wird auch ein Rollenspiel in Gänze gezeigt, um in Echtzeit zu demonstrieren, wie die einzelnen Phasen der Anhörung ineinander übergehen, und wie letztlich der Ablauf einer Kindesanhörung von der konkreten Gesprächsgestaltung und-situation abhängt.
Mit dem Modul „Exploration“ werden einzelne Fragetechniken und Verhaltensweisen vorgestellt, die das Verhalten der Kinder in der Kindesanhörung und ihr Antwortverhalten beeinflussen und damit das Ergebnis der Kindesanhörung verändern können. Unter anderem wird die Wirkweise von Suggestivfragen oder Warum-Fragen dabei genauso vorgestellt wie die Gefahren von Loyalitätskonflikten oder ablehnender Körpersprache. Theoretische und praktische Ausführungen zu der Protokollierung der Kindesanhörung, ebenfalls ergänzt durch Wissensabfragen in einem Übungsteil, runden den Kurs ab.
Zielgruppe - Rechtspflegerinnen und Rechtspfleger
- Richterinnen und Richter
Hinweise Es handelt sich um ein digitales Angebot aus Lernfilmen und Übungen. Der Onlinekurs wird für jeden Teilnehmenden für einen Zeitraum von drei Monaten freigeschaltet und hat insgesamt einen Zeitaufwand von 5-7 Stunden. Der Kurs wird eigenverantwortlich durchgeführt, er kann jederzeit unterbrochen und später fortgeführt werden, so dass eine Integration in den Berufsalltag erleichtert wird. Nach drei Monaten wird der Zugang jedoch deaktiviert, auch wenn der Kurs noch nicht abgeschlossen ist.
Es wird darauf hingewiesen, dass der Kurs von einem externen Dienstleister bezogen wird und zur Registrierung sowie für die Teilnahmebescheinigung Name und E-Mail-Adresse der Teilnehmenden an den Dienstleister übermittelt werden. Nach erfolgreicher Teilnahme am Online-Kurs erhält jeder Teilnehmende neben einem Teilnahme-Zertifikat, ebenfalls das Handout mit den wichtigsten Punkten der einzelnen Lektionen, sowie Bonusmaterial in Form von möglichen Fragen und Sätzen zur direkten Anwendung in der Praxis.
Ansprechpartner/-in Joanna Bienek 02361 481-175
Datum 01.07.2026, 09:00 Uhr - 31.12.2026, 17:00 Uhr
Ort Online-Seminar Online
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| 01.07.2026 - 31.12.2026 |
25C5391-2 |
Zivilrecht - E-Learning - Erledigungsorientierte Arbeitstechniken im Zivildezernat - Online (Ri) Kennziffer: 25C5391-2
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Ziel Sie haben verschiedene Strategien zu Arbeits- und Prozessabläufen in einem Zivildezernat erworben, um durch eine optimierte, vorausschauende Arbeitsorganisation die Grundlage für streitentscheidende, aber auch lösungsorientierte Erledigungen zu schaffen. Sie sind auch bei übernommenen großen Altbeständen oder hohen Eingangszahlen in der Lage, diese zeitnah zu reduzieren bzw. den Bestand eines Dezernats dauerhaft unter Kontrolle zu halten.
Inhalt Neben der Darstellung verschiedener Verfahrensarten, wie zum Beispiel dem Mahnverfahren, selbstständigen Beweisverfahren, einstweiligen Rechtsschutz und vieler weiterer zivilprozessualer Konstellationen beschäftigt sich der Inhalt des Kurses insbesondere auch mit der Vorbereitung und Durchführung der Güteverhandlung bzw. streitigen Verhandlung. Ein Schwerpunkt liegt hierbei auch auf Verhandlungstechniken zur Erzielung nachhaltiger Lösungen durch Vergleich.
Zielgruppe Richterinnen und Richter
Hinweise Es handelt sich um ein digitales Angebot aus Lernfilmen und Übungen. Es wird darauf hingewiesen, dass der Kurs von einem externen Dienstleister bezogen wird. Die Teilnehmenden erhalten einen Gutschein-Code und können sich mit diesem auf der Seite des externen Anbieters (https://evolva.de) registrieren. Dabei ist es erforderlich persönliche Daten anzugeben, die durch den externen Dienstleister für die Verwaltung des digitalen Accounts und die Erstellung der Teilnahmebescheinigung verarbeitet werden.
Der Onlinekurs wird durch die Teilnehmenden selbst für einen Zeitraum von drei Monaten freigeschaltet und hat insgesamt einen Zeitaufwand von 5-7 Stunden. Der Kurs kann innerhalb der drei Monate jederzeit unterbrochen und später fortgeführt werden. Nach drei Monaten wird der Zugang deaktiviert, auch wenn der Kurs noch nicht abgeschlossen ist.
Sollten die Teilnehmenden Ihren Gutschein-Code bis zum ... nicht einlösen, sind sie zur Rückgabe des Codes an die JAK verpflichtet, damit dieser an Ersatzteilnehmer vergeben und ein ungenutzter Verfall des Codes verhindert werden kann.
Nach erfolgreicher Teilnahme am Online-Kurs erhält jeder Teilnehmende durch den Externen Anbieter neben einem Teilnahme-Zertifikat, ebenfalls das Handout mit den wichtigsten Punkten der einzelnen Lektionen, sowie Bonusmaterial in Form von möglichen Fragen und Sätzen zur direkten Anwendung in der Praxis.
Ansprechpartner/-in Joanna Bienek 02361 481-175
Datum 01.07.2026, 10:00 Uhr - 31.12.2026, 17:00 Uhr
Ort Online-Seminar Online
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| 01.07.2026 - 03.07.2026 |
26C5442-2 |
Justizvollzug - Gesprächsführung Motivational Interviewing (AVD/WD) Kennziffer: 26C5442-2
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Ziel Sie kennen Gesprächsführungstechniken und können diese im Umgang mit inhaftierten Menschen anwenden, um Veränderungsmotivation zu fördern.
Inhalt Sie erhalten einen Überblick über den Ansatz der motivierenden Gesprächsführung Dabei werden folgende Themen bearbeitet:
Grundhaltung und Menschenbild Prinzipien, die Veränderungsmotivation fördern Prozesse des Motivational Interviewing Basismethoden des Motivational Interviewing Praxisbezug
Voraussetzungen Sie sind an einem freundlichen und wertschätzenden Umgang mit inhaftierten Menschen interessiert.
Zielgruppe - Mitarbeiterinnen und Mitabeiter des Werkdienstes
- Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des allgemeinen Vollzugsdienstes
Methoden Vortrag, Übungen, Kleingruppen
Ansprechpartner/-in Martina Krusch 02361 481-204
Datum 01.07.2026, 10:00 Uhr - 03.07.2026, 17:00 Uhr
Ort Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen Recklinghausen
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