Zentrales Fortbildungsangebot der Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen
Es wurden alle 1641 Veranstaltungen gefunden:
| Datum | Kennziffer | Titel |
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| 01.02.2027 | 27D5192-1 | IT - e²A - Tipps und Tricks (SK) |
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Kennziffer 27D5192-1 Ziel Sie vertiefen und festigen ihre praktischen Fähigkeiten in der Bedienung von e²A.
Inhalt Die Arbeit mit e²A - Tipps und Tricks für die Praxis.
Voraussetzungen Einführungsschulung und erste Erfahrungen mit e²A.
Zielgruppe Servicekräfte
Hinweise Diese Veranstaltung richtet sich ausschließlich an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Justiz, die bereits mit e²A und der eAkte arbeiten.
Ansprechpartner/-in Yvonne Herberg
02361 481-205 Datum 01.02.2027, 10:00 - 17:00 Uhr
Ort Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen
Recklinghausen |
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| 01.02.2027 - 05.02.2027 | 27H4168-3 | Führungskräfte in der Justiz: Personalentwicklung und Führungsinstrumente |
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Kennziffer 27H4168-3 Zielgruppe Richterinnen und Richter
Ansprechpartner/-in Lilli Podlich
02361 481-237 Datum 01.02.2027, 19:00 Uhr - 05.02.2027, 10:00 Uhr
Ort Deutsche Richterakademie - Tagungsstätte Trier
Trier |
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| 01.02.2027 - 05.02.2027 | 27H4168-4 | Die aktuelle Rechtsprechung des Bundesgerichtshofs zum Betäubungsmittelstrafrecht |
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Kennziffer 27H4168-4 Zielgruppe Richterinnen und Richter
Ansprechpartner/-in Lilli Podlich
02361 481-237 Datum 01.02.2027, 19:00 Uhr - 05.02.2027, 10:00 Uhr
Ort Deutsche Richterakademie - Tagungsstätte Trier
Trier |
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| 02.02.2027 | 27Z5320-1 | Homo- und Transfeindlichkeit: Perspektiven queerer Lebenswelten (alle) - JAK vor Ort |
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Kennziffer 27Z5320-1 Ziel Die Teilnehmenden gewinnen Kenntnisse über sexuelle und geschlechtliche Minderheiten und über Diskriminierungsmechanismen, von denen entsprechende Gruppen betroffen sind. Es werden Hintergründe von Hassgewalt gegen sexuelle und geschlechtliche Minderheiten und Besonderheiten der Primär- und Sekundärviktimisierung in diesem Themenfeld vermittelt. Die Teilnehmenden können Mikroaggressionen erkennen, einen sensibilisierten Umgang mit Menschen aus diesem Spektrum anstreben und Ihre Handlungssicherheit in Situationen, in denen Sexualität und Geschlecht in der Justiz eine Rolle spielen, erhöhen.
Inhalt Was bedeutet LSBT*I*Q?
Die Entwicklung der LSBTIQ-Bewegung und die heutige Lebenswelt Überblick über die rechtliche Situation von LSBTIQ in Deutschland Diskriminierung und Gewalt gegenüber LSBTIQ erkennen und Umgangsweisen erlernen Überblick über Hasskriminalität / politisch Motivierte Kriminalität gegen LSBTIQ Voraussetzungen keine
Zielgruppe Alle
Methoden Vortrag
Gruppenarbeit Fallbeispiele Übungen zur Selbstreflexion Diskussionen im Plenum Ansprechpartner/-in Angelika Nagel
02361 481 236 Datum 02.02.2027, 10:00 - 17:00 Uhr
Ort Landgericht Bielefeld
Bielefeld |
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| 02.02.2027 | 27D4881-1 | IT - EUREKA-Fach: Fachadministration (GL / Adm) |
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Kennziffer 27D4881-1 Ziel Sie haben ihre Kenntnisse über das technische Zusammenwirken zwischen e²A und EUREKA-Fach vertieft.
Inhalt Aufbauorganisation in EUREKA-Fach im Zusammenwirken mit e²A, Fachadministration in e²A.
Voraussetzungen Geschäftsleiterinnen und Geschäftsleiter sowie JUDICA-Administratorinnen und - Administratoren, die an der Einführung von e²A in der Behörde beteiligt sind.
Zielgruppe
Methoden Vortrag, Diskussion, Praktische Übungen am PC
Ansprechpartner/-in Yvonne Herberg
02361 481-205 Datum 02.02.2027, 10:00 - 17:00 Uhr
Ort Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen
Recklinghausen |
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| 02.02.2027 - 03.02.2027 | 27C0194-1 | Medientraining für Pressevertreter in der NRW-Justiz (PreDez/BL) |
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Kennziffer 27C0194-1 Ziel Sie verbessern Ihre Medienkompetenz.
Inhalt Sie üben, vor Mikrofon und Kamera ein 30-Sekunden-Statement sicher abzugeben. Sie erlernen die Wirkung von Körpersprache im Fernsehen und wissen, wie man sich als Persönlichkeit und seine Botschaft mediengerecht vorbereitet. Schließlich lernen Sie Argumentationstechniken kennen und trainieren den Umgang mit investigativen Fragen und manipulativer Dialektik.
Voraussetzungen keine
Zielgruppe
Methoden Vortrag, Kameratraining mit Videoaufzeichnung
Ansprechpartner/-in Jeanette Schydlowski
02361 481-206 Datum 02.02.2027, 10:00 Uhr - 03.02.2027, 17:00 Uhr
Ort Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen
Recklinghausen |
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| 02.02.2027 - 03.02.2027 | 27B0275-1 | Umgang mit sexueller Belästigung am Arbeitsplatz (alle) |
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Kennziffer 27B0275-1 Ziel Den Teilnehmerinnen und Teilnehmern sind Informationen zu dieser besonderen Erfahrung vermittelt worden; sie haben allgemeine (vorbeugende) betriebliche Maßnahmen kennen gelernt.
Inhalt Sexuelle Belästigung ist ein verbreitetes Problem mit gravierenden Auswirkungen auf die seelische und körperliche Gesundheit der Betroffenen, ihre Berufszufriedenheit und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten. Ebenso negativ sind die Folgen für das Betriebsklima und die damit verbundenen hohen betriebswirtschaftlichen Kosten. Die Veranstaltung vermittelt Informationen zum Phänomen; es werden allgemeine (vorbeugende) betriebliche Maßnahmen und deren Umsetzbarkeit erörtert. Über die Erarbeitung und Erprobung angemessener Interventionsschritte und -formen im Zusammenhang mit sexueller Belästigung wird die eigene Rollen- und Aufgabenklarheit bei der Konflikthandhabung gefördert.
Vordringliche Themen der Veranstaltung sind: Sexuelle Belästigung in der Arbeitswelt – was ist das? Ausmaß, Formen, Erklärungsansätze sexueller Belästigung Individuelle und betriebliche Aspekte des Umgangs mit sexueller Belästigung Rechtsfragen bei sexueller Belästigung am Arbeitsplatz Maßnahmen zur Vorbeugung gegen sexuelle Belästigung Handhabung des Problems als Ansprechpartner/-in im Zusammenhang mit sexueller Belästigung (Aufgaben, Rollenverständnis, Beratungsverständnis, Konfliktmanagement) Im praktischen Teil werden Erstgespräche im Falle einer sexuellen Belästigung nachgestellt. Voraussetzungen keine
Zielgruppe Alle
Methoden Vortrag, Gruppendiskussion, Kleingruppenarbeit
Ansprechpartner/-in Sabine Pawlicki
02361 481-115 Datum 02.02.2027, 10:00 Uhr - 03.02.2027, 16:00 Uhr
Ort Johanniter Akademie Münster
Münster |
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| 02.02.2027 | 27E5104-2 | Haushaltsrecht - § 2b UStG: Besteuerung der juristischen Personen des öffentlichen Rechts (BL / GL / BdH / LB 2.1 / LB 1.2) |
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Kennziffer 27E5104-2 Ziel Sie haben die Grundzüge der neuen Besteuerung der juristischen Personen des öffentlichen Rechts nach § 2b UStG in Theorie und Praxis kennengelernt und können korrespondierend dazu Umsatzsteuervoranmeldungen / Umsatzsteuerjahreserklärungen erstellen.
Inhalt Die neue Besteuerung der juristischen Personen des öffentlichen Rechts nach § 2b Umsatzsteuergesetz (UStG) ab dem 01.01.2027 stellt die Dienststellen der Justiz vor eine besondere Herausforderung, da bisher ur hinsichtlich Auslandssachverhalten Umsatzsteuererklärungen von den örtlichen Dienststellen abzugeben waren. Von der Neuregelung des § 2b UStG wird voraussichtlich jede Dienststelle der Justiz zukünftig betroffen sein. Um die in diesem Zusammenhang entstehenden umsatzsteuerlichen Pflichten wahrnehmen zu können, soll den Teilnehmern/innen das benötigte theoretische und praktische materiell rechtliche Wissen verdeutlicht werden. Der Schwerpunkt der Veranstaltung liegt auf der Vermittlung der theoretischen Grundlagen. Die Veranstaltung wird u. a. folgende Themen behandeln: Grundlagen / Aufbau des Umsatzsteuerrechts, Unternehmereigenschaft, Rechtslage § 2b UStG, Leistungsaustausch, Innenumsatz, Leistungen einer juristischen Person des öffentlichen Rechts, Tax Compliance Management System (TCMS) inkl. Rolle der/des Steuerbeauftragten, Fallsammlung der Justiz, Besteuerungsverfahren inkl. Abgabe einer Umsatzsteuervoranmeldung / Umsatzsteuerjahreserklärung.
Voraussetzungen keine
Zielgruppe
Methoden Vortrag, Diskussionen, Überlegungen zur Umsetzung in der Praxis
Hinweise Sie haben im Anschluss an die Veranstaltungen die Möglichkeit, aufkommende Fragen aus der Praxis an das Referenten-Team zu stellen. Zudem soll eine gesonderte Online-Veranstaltungen zum Ende der Veranstaltungsreihe angeboten werden. Darin ist vorgesehen die besonders praxisrelevanten Fragen aus der Veranstaltungsreihe vorzustellen und deren Umsetzung zu erläutern. Eine Einladung dazu erfolgt zu einem späteren Zeitpunkt.
Ansprechpartner/-in Jeanette Schydlowski
02361 481-206 Datum 02.02.2027, 10:00 - 17:00 Uhr
Ort Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen
Recklinghausen |
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| 03.02.2027 - 04.02.2027 | 27A3350-1 | Personalführung - Alle weg - was nun? Strategisches Wissensmanagement hilft! (FK Gruppen A, B, C, D und F) |
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Kennziffer 27A3350-1 Ziel Die Teilnehmenden kennen die wesentlichen Grundlagen und verschiedenen Instrumente des strukturierten Wissensmanagements und wissen, wie Sie in Ihrem Gericht oder in Ihrer Behörde dem Ausfall, Wechsel oder Verlust von Mitarbeitenden strategisch und vorausschauend begegnen und neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter integrieren.
Inhalt Wenn Mitarbeitende gehen, nehmen sie häufig wertvolles Wissen und persönliche Kontakte mit - die Aufgaben und Projekte müssen aber fortgesetzt werden.
Wie können Sie den Herausforderungen begegnen, wenn der Geschäftsleiter, eine erfahrene Dezernentin oder ein anderer Mitarbeiter das Gericht oder die Behörde verlässt oder ausfällt? Bei dieser Tagung lernen Sie zahlreiche Werkzeuge und Methoden kennen, die Sie unterstützen - organisationales Lernen zu fördern/entfalten; - durch Beziehungen und Kommunikation positiven Einfluss auf das Wissen Ihres Gerichts/Ihrer Behörde zu nehmen; - mit Wissensstrukturen und -beständen nützlich umzugehen. Sie haben Gelegenheit, sich mit den Faktoren auseinander zu setzen, die technisch, organisatorisch, kulturell oder individuell Einfluss auf (Ihr) Wissensmanagement nehmen können und werden unterstützt, die Arbeitshilfen für konkrete Veränderungsvorhaben zu erörtern und zu erproben. Detailinhalte: • Entwickeln von Strategien beim Mitarbeiterwechsel / Ausscheiden oder Ausfall von Mitarbeitetenden: Wie gelingt der Wissenstransfer? • Wissen als kostbare Ressource • Kompetenzen identifizieren und ausbauen • Rolle und Verantwortung von Führungskräften und Mitarbeitern • Eine neue Wissenskultur – Organisationales Lernen fördern und Widerständen in Gericht/Behörde begegnen • Unterstützung durch Dokumentation Voraussetzungen keine
Zielgruppe
Methoden Input, Diskussion, verschiedene Formen der Gruppenarbeit
Ansprechpartner/-in Susanne Matuschowski
02361 481-203 Datum 03.02.2027, 10:00 Uhr - 04.02.2027, 17:00 Uhr
Ort Bildungszentrum für die Ver- und Entsorgungswirtschaft GmbH
Duisburg |
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| 03.02.2027 - 04.02.2027 | 27A3304-1 | Personalführung - Konstruktiv und souverän in schwierigen Mitarbeitergesprächen (FK Gruppen C, E und G) |
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Kennziffer 27A3304-1 Ziel Sie können Gespräche mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern über kritische, schwierige und belastende Themen klar, wertschätzend und lösungsorientiert führen. Ihre Analysekompetenz für problematische Situationen und Dynamiken ist gestärkt.
Inhalt Kommunikation ist das wesentliche Element wirksamer Führungsarbeit. In diesem Seminar lernen Sie, sich das nötige Rüstzeug für den Umgang mit schwierigen Führungssituationen und Gesprächen bewusst und für sich persönlich nutzbar zu machen.
Schwerpunkte: Was sind eigentlich „schwierige“ Gespräche? Gesprächsbeeinflussende Faktoren und aktive Gesprächsgestaltung Innere Haltung Klärung der eigenen Rolle Analyse des eigenen Kommunikationsverhaltens Umgang mit eigenen Gefühlen Unterschiedliche Persönlichkeitstypen und ihre Auswirkung auf die Gesprächsführung Vorbereitung eines Gesprächs Wege und Instrumente zur Gestaltung von Konfliktbewältigungsprozessen Voraussetzungen Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer sind mit Führungsaufgaben, insbesondere mit der Aufgabe betraut, Mitarbeitergespräche zu führen.
Zielgruppe
Methoden (Impuls-)Vortrag, moderierte Diskussionen, Gruppenarbeit
Ansprechpartner/-in Susanne Matuschowski
02361 481-203 Datum 03.02.2027, 10:00 Uhr - 04.02.2027, 17:00 Uhr
Ort Bildungszentrum für die Ver- und Entsorgungswirtschaft GmbH
Essen |
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| 03.02.2027 - 05.02.2027 | 27D0349-1 | IT - Justiz-Online: Webbetreuung inkl. Qualitätssicherung - Workshop (WebB) |
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Kennziffer 27D0349-1 Ziel Sie sind über die aktuellen Entwicklungen bei der Einführung von Websites bei den Gerichten und Behörden und Sachstand zur Umsetzung von Websites mit dem Content Management System (CMS) informiert.
Inhalt Sachstand und Aktuelles zum Justiz-Online-Teilprojekt Websites der NRW-Justizeinrichtungen beim DFHR NRW
CMS-Einsatz für Fortgeschrittene: Möglichkeiten und weitere Funktionen Neue technische Entwicklungen rund um die Erstellung und Pflege von Webseiten Diskussion zu aktuellen Themen und Erfahrungsaustausch Voraussetzungen Die Teilnehmenden sind als ausgebildete Webmultiplikatoren/-innen tätig.
Zielgruppe Webbetreuerinnen und Webbetreuer
Ansprechpartner/-in Yvonne Herberg
02361 481-205 Datum 03.02.2027, 10:00 Uhr - 05.02.2027, 17:00 Uhr
Ort Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen
Recklinghausen |
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| 03.02.2027 - 05.02.2027 | 27A3007-1 | Personalführung - Denken und Handeln als Führungskraft - Grundlagen (FK Gruppen D, E und G) |
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Kennziffer 27A3007-1 Ziel Sie können ihre Rolle als Führungskraft bewusster und zielgerichteter gestalten. Sie haben ihre Kompetenz in der Gesprächsführung mit Mitarbeitenden und im Umgang mit Konflikten gestärkt.
Inhalt Menschen kooperativ zu führen stellt hohe Ansprüche an die Führungskräfte. Sie sollen auf ein Klima offener Kommunikation und eine Kultur gegenseitigen Respekts und Vertrauens hinwirken und die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter einbinden. Dabei wird es mit Blick auf bevorstehende Veränderungen und neue Aufgaben, wie zum Beispiel Arbeitsverdichtung, Digitalisierung und den demografischen Wandel immer bedeutsamer, die Führungsrolle wirksam auszugestalten.
Die nachfolgenden Themen werden in Grundzügen behandelt bzw. je nach Bedarf im Überblick dargestellt: Themenblock Selbstverständnis der Führungskraft Erwartungen an die Führungskraft Führungsrolle, Werte und Kultur Führungsaufgaben, Führungsinstrumente, Führungsverhalten Situatives Führen Motivation, Einbeziehung, Delegation Themenblock Kommunikation Vorbereitung, Aufbau und Einsatz von Mitarbeiter- und Kritikgesprächen Gestaltung von effizienten und beteiligungsorientierten Besprechungen Kommunikation, mehr als reine Gesprächsführung Lösung von Konflikten in der alltäglichen Zusammenarbeit Gruppendynamik und Teamkonflikte Gestaltung, Leitung und Moderation von Besprechungen Voraussetzungen Die Veranstaltung richtet sich an Führungskräfte, die neu in Führung sind, siehe auch Ziffer 7 A.a. des Konzepts über die Einführung verpflichtender Fortbildungen in der Justiz NRW.
Zielgruppe
Methoden Vortrag, Diskussion, praktische Übungen
Ansprechpartner/-in Susanne Matuschowski
02361 481-203 Datum 03.02.2027, 10:00 Uhr - 05.02.2027, 17:00 Uhr
Ort Bildungszentrum für die Ver- und Entsorgungswirtschaft GmbH
Essen |
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| 03.02.2027 - 04.02.2027 | 27S4729-1 | Resilienz - Gelassenheit, innere Stärke und Selbstbewusstsein für die Stürme des Alltags (Ri / StA / LB 2.2) |
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Kennziffer 27S4729-1 Ziel Sie können -resiliente Denk- und Verhaltensweisen entwickeln. Diese helfen Ihnen, schwierige Situationen oder Krisen leichter zu bewältigen. Sie lernen Wege kennen, wie Sie auch unter widrigen Umständen gesund, zufrieden und leistungsfähig bleiben können.
Inhalt Beruflich besonders herausfordernden Zeiten, Veränderungssituationen durch neue Aufgaben, andere Kolleginnen/ Kollegen oder Vorgesetzte, ein neues Umfeld, können zeigen, wie schnell der Stress uns unsere innere Balance nehmen kann.
Kompetenzen wie souveräne Selbststeuerung, Belastungsfähigkeit, Stressresistenz, Flexibilität, Kommunikations- und Beziehungsfähigkeit sind häufig nicht stark genug entwickelt, um in turbulenten Zeiten gelassen und gesund bleiben zu können. Resilienz nennt man die Fähigkeit, in solchen Situationen oder gar handfesten Krisen handlungsfähig zu bleiben und sie zu meistern. Diese Fähigkeit lässt sich auch im Erwachsenenalter mobilisieren und stärken. Folgende Themen werden theoretisch und vor allem praktisch behandelt: Was ist Resilienz und wie ist der Stand der Forschung dazu? Wie sieht meine persönliche Resilienz aus? Wie kann ich meine Resilienz weiterentwickeln? Entwicklung und Ausbau persönlicher Resilienz als Ressource Zielgruppe
Ansprechpartner/-in Lisa Ohlmeyer
Datum 03.02.2027, 10:00 Uhr - 04.02.2027, 17:00 Uhr
Ort Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen
Recklinghausen |
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| 04.02.2027 - 05.02.2027 | 27F5190-1 | Referendartagung - Berufsethik (RRef) |
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Kennziffer 27F5190-1 Ziel Die Teilnehmenden haben die Rolle von Juristinnen und Juristen in der Gesellschaft verstanden und sind in der Lage, ihr berufliches Verhalten kritisch zu hinterfragen.
Inhalt Richterinnen und Richter, Staatsanwältinnen und Staatsanwälte, Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte sowie Notarinnen und Notare genießen in der Gesellschaft hohes Ansehen. Das besondere Vertrauen der Bevölkerung bezieht sich dabei nicht nur auf die Rechtskundigkeit von Juristinnen und Juristen im Sinne der Kenntnis abstrakter Rechtsnormen, sondern auch und gerade auf deren Integrität.
Juristinnen und Juristinnen haben in ihrem Beruf oft große Verantwortung und vielfältige Einfluss- und Gestaltungsmöglichkeiten. Das eigene Verhalten, die Wahrnehmung und Ausgestaltung der beruflichen Möglichkeiten wird dabei auch durch das eigene Berufsbild und Rollenverständnis geprägt. Die verschiedenen Berufs- und Rollenbilder sollen vor diesem Hintergrund beleuchtet und kritisch hinterfragt werden. Zugleich sind Juristinnen und Juristen in ihrem Berufsalltag vielfach wirtschaftlichen und sozialen Zwängen unterworfen. Die vielfältigen Arten derartiger Zwänge sollen dargestellt und analysiert werden. Darauf aufbauend sollen die Teilnehmer die Anforderungen an eine gute Berufsausübung diskutieren. Voraussetzungen keine
Zielgruppe Rechtsreferendarinnen und Rechtsreferendare
Methoden Impulsreferate, Austausch und Gruppendiskussion, Workshops.
Die Bereitschaft zur aktiven Mitwirkung ist erforderlich. Ansprechpartner/-in Sabine Pawlicki
02361 481-115 Datum 04.02.2027, 10:00 Uhr - 05.02.2027, 17:00 Uhr
Ort Bildungszentrum für die Ver- und Entsorgungswirtschaft GmbH
Essen |
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| 04.02.2027 - 05.02.2027 | 27E0291-1 | Haushaltsrecht - Trennungsentschädigung (LB 2.1 / LB 1.2 / IR) |
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Kennziffer 27E0291-1 Ziel Die Teilnehmenden sind mit den fachtheoretischen Grundlagen des Trennungsentschädigungsrechts vertraut.
Inhalt Folgende Themen werden behandelt:
Bestimmungen der TEVO und der hierzu ergangenen Verwaltungsvorschriften pp. Abgrenzung zum Reisekostenrecht nach Neufassung von LRKG und TEVO Abrechnung von Fortbildungsveranstaltungen unter Anwendung der Vorschriften der TEVO Übungs- und Beispielsfälle zum Bewilligungs- und Festsetzungsverfahren Steuerliche Aspekte (Geldwertvorteil) Einzelfragen zur Trennungsentschädigung Voraussetzungen keine
Zielgruppe
Methoden Vortrag, Diskussion
Hinweise Die Teilnehmenden können der Referentin vorab aktuelle Fragen und Themenwünsche zukommen lassen.
Ansprechpartner/-in Jeanette Schydlowski
02361 481-206 Datum 04.02.2027, 10:00 Uhr - 05.02.2027, 17:00 Uhr
Ort Bildungszentrum für die Ver- und Entsorgungswirtschaft GmbH
Duisburg |
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| 04.02.2027 | 27D5147-1 | IT - PersNRW/SVS: Workshop (Stellenverwalter/-innen der MB) |
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Kennziffer 27D5147-1 Ziel Vermittlung der SVS Grundlagenkenntnisse, Vertiefung zu bestimmten Themenbereichen, Besprechung mitgebrachter Fragestellungen, Erlernen von spezifischen Funktionalitäten und besonderen Stellenbuchungen sowie der Austausch untereinander.
Inhalt Das Fachsystem PersNRW-SVS ist die in der Justiz des Landes Nordrhein-Westfalen bei den Mittelbehörden eingesetzte Stellenverwaltungssoftware. In diesem Workshop erhalten Sie die Möglichkeit sich in fachlicher und technischer Hinsicht auszutauschen. Außerdem erlernen Sie die Funktionalitäten, die über die grundlegenden Stellenbuchungen der Einführungsschulung hinausgehen, hierzu beispielsweise:
verschiedene Veränderungen im Stellenbestand Stellenverteilung/Zuordnung zu Substrukturen (auch gesplittet) anteilige Stellenbesetzung Stellentausch Kw-Vermerke Auswertungen Tüwis-Filter Voraussetzungen Sie verwenden die IT-Fachanwendung PersNRW-SVS.
Hinweise Der Workshop ist als Wiederholung der Grundlagen und Vertiefung bereits geschulter Anwender/-innen gedacht. Bezüglich Schulungen für neue Anwender sprechen Sie die VPS PersNRW gerne direkt an. Wir bitten Sie Fragestellungen und Themenbereiche vorab der VPS per Mail mitzuteilen an persnrw@olg-hamm.nrw.de .
Ansprechpartner/-in Yvonne Herberg
02361 481-205 Datum 04.02.2027, 10:00 - 17:00 Uhr
Ort Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen
Recklinghausen |
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| 05.02.2027 | 27S4738-5 | Doppelter Stress - unmöglicher Spagat? Die Vereinbarkeit von Beruf und Pflege - Modul 3 - Online (alle) |
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Kennziffer 27S4738-5 Ziel Nutzen und Inhalt der Veranstaltung werden ca. 4 Monate vor Veranstaltungsbeginn neu festgelegt.
Zielgruppe Alle
Ansprechpartner/-in Lisa Ohlmeyer
Datum 05.02.2027, 09:00 - 12:00 Uhr
Ort Online-Seminar
Online |
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| 05.02.2027 | 27D5034-1 | IT - Justiz-Online: Social Media Trends und Contenterstellung (alle) |
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Kennziffer 27D5034-1 Ziel Sie sind vertraut mit der Nutzung der Social-Media-Kanäle der Justiz NRW. Im Umgang mit dem Erstellen von Beiträgen und Videos finden Sie sich schnell zurecht. Sie kennen die Unterschiede und Voraussetzungen (Länge, Format und Inhalt der Videos bzw. Fotos) der verschiedenen Plattformen.
Inhalt • Vorstellung der Social-Media-Kanäle der Justiz NRW
• Umgang mit den Funktionen der verschiedenen Kanäle (Instagram, Facebook, Twitter und Youtube) • Erstellung von Filmen, Fotos oder Beiträgen über aktuelle, alltägliche und besondere Ereignisse im Justizalltag (Messen, Tage der offenen Tür, Verabschiedungen, Einführungen, Jubiläen, Besonderheiten an der eigenen Behörde) • Klärung der Fragestellung: „Wer kann oder soll Inhalte sehen, die ich veröffentliche?“ • Gefahren und Vorsorge im Umgang mit Social Media Voraussetzungen keine
Zielgruppe Alle
Methoden Vortrag, Übung am PC und mit dem eigenen Smartphone
Ansprechpartner/-in Yvonne Herberg
02361 481-205 Datum 05.02.2027, 10:00 - 17:00 Uhr
Ort Justizakademie des Landes Nordrhein-Westfalen
Recklinghausen |
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| 08.02.2027 | 27D4885-1 | IT - Online-Terminbuchung (GrL / SB) - JAK vor Ort |
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Kennziffer 27D4885-1 Ziel Sie lernen die verschiedenen Rollen und Funktionen der Online-Terminbuchung für die eigene Justizeinrichtung bzw. den eigenen Geschäftsbereich kennen. Ferner werden Sie bei der Einrichtung der Online-Terminbuchung unterstützt.
Wählen Sie aus, welche Dienstleistung an Ihrer Justizeinrichtung mit Hilfe der Online-Terminbuchung angeboten werden soll. Im Umgang mit den Grundfunktionen des Programmes finden Sie sich schnell zurecht und können die Terminbuchung in Ihren Praxis-Alltag einbinden. Sie können Termine bearbeiten, löschen und kennen den Verteilmechanismus. Mit Hilfe der Online-Terminbuchung soll die Organisation der Publikumszeiten optimiert und das Service-Angebot für Bürgerinnen und Bürger verbessert werden. Inhalt • Vorstellung der Online-Terminbuchung
• Funktionen und Nutzen des Programmes • Auswahl von Dienstleistungen für die Online-Terminbuchung • Verwaltung des persönlichen Zugangs • Zeiten der Anwesenheit/ Abwesenheit einstellen • Ergänzung der angebotenen E-Mail Vorlagen für die jeweilige Dienstleistung • Bearbeitung von Terminen, Vorstellung des Verteilmechanismusses • Diskussion um die organisatorische Einbindung in den Betriebsablauf • Arbeit mit der Online-Terminbuchung in der eigenen Justizeinrichtung bzw. dem eigenen Geschäftsbereich Voraussetzungen keine
Zielgruppe
Methoden Vortrag, Übung am PC
Ansprechpartner/-in Yvonne Herberg
02361 481-205 Datum 08.02.2027, 10:00 - 17:00 Uhr
Ort Oberlandesgericht Köln
Köln |
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| 08.02.2027 - 12.02.2027 | 27H4169-2 | Der richterliche Bereitschaftsdienst |
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Kennziffer 27H4169-2 Zielgruppe Richterinnen und Richter
Ansprechpartner/-in Lilli Podlich
02361 481-237 Datum 08.02.2027, 19:00 Uhr - 12.02.2027, 10:00 Uhr
Ort Deutsche Richterakademie - Tagungsstätte Wustrau
Wustrau |
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